En Cervecería y Maltería Quilmes nos encontramos en la búsqueda de personas dinámicas que buscan desafíos constantes y sueñen en grande.
Dar seguimiento a los viajes Interplanta programados. Asegurar el cumplimiento en fecha y turno. Reprogramar los incumplimientos en el día. Informar status online al programador para priorizar urgencias. Asegurar el cumplimiento los viajes programados. Garantizar la disponibilidad del producto en los centros: Service Level. Coordinación de Turnos de carga en Plantas y optimización de arribos a los CDs: Considerando, rotación de la flota, necesidades de los operadores, contrato de carga en planta y CDs, turnos de los otros tres negocios, y turnos de camiones de Distribuidores. Considerar disponibilidad de producto por hora. Maximizar rotación y tiempos de atención en en Plantas y CDs. Gestión de despacho en planta: En caso de demoras, faltas de producto, coordinar prioridades, cambios de carga, baja de cargas, y excepciones de turno. Asegurar el abastecimiento en turno, evitar complicaciones en la operación. Conseguir flota para las cargas urgentes. Hoy para hoy. Asignar operador, coordinar con planta un turno extra, y mantener comunicado al CD y al programador. Cubrir viajes urgentes por reprogramación, o necesidad especial de venta. Gestión de cumplimiento por OL: Status diario enviado al OL. Status semanal enviado a OL, por ruta. Feedback semanal al tender, para mejorar cumplimientos. Maximizar cumplimiento de cargas. Seguimiento especial de productos foco: Patagonia, Plan Delta, Barriles, Mixtail, latas, productos premium. Gestión de camionetas Patagonia. Garantizar cumplimiento de viajes foco: Pocos viajes, con mucho impacto. Gestión de frescura: Participar de la reunión semanal. Seguimiento especial a los viajes de frescura. Programar los viajes urgentes. Asegurar la correcta rotación del producto, para impedir que se bloquee. Gestión de recepción en CDs: Solicitud de prioridades, excepciones de turno, salida vacio por falta de envases. Asegurar rotación de camiones y minimizar demoras. Gestión de promesas: Mantener informado al CD del tiempo estimado de llegada de los productos, para que decidan sobre la venta. Comunicación constante con operador satelital (G4S) Garantizar la llegada de promesas y productos urgentes a los centros. Evitar recortes por falta de información. Planificación D+2 (full DRP): Planificar abastecimiento desde plantas de GBA a los CDs de interior que comparten origen de abastecimiento entre plantas del interior (calibres A) y GBA (MIX). (Hasta Enero de 2015 esta actividad era de los analistas de stock de interior). Asegurar el abastecimiento de los CDs de acuerdo a la demanda y el avance de ventas, teniendo en cuenta la disponibilidad de producto, el contrato de carga de las plantas y el espacio en CD o Subdepósito Destino.
Lic. en Logística, Ing. Industrial, Lic. en Administración. Preferentemente 1 año de experiencia en Logística.
Buen manejo de Excel
Consultas en sistemas Truck Foco en resultados
Idioma: Inglés intermedio
En Cervecería y Maltería Quilmes, nuestro sueño de unir a la gente por un mundo mejor refleja nuestro esfuerzo por cultivar un ambiente inclusivo y diverso en el que la meritocracia y la igualdad de oportunidades prevalezcan por sobre cualquier característica de género, raza, religión o cualquier elección de índole personal
En Argentina contamos con más de 6.000 colaboradores, que trabajamos en 10 cervecerías y plantas de elaboración de gaseosas, 2 malterías, 1 chacra de lúpulo, 1 planta de insumos, 11 centros de distribución, 9 oficinas de venta directa y una red de más de 173 distribuidores independientes.
Formamos parte de Anheuser-Busch InBev, la Compañía cervecera líder en el mundo, que se conformó a través de diversas fusiones, en los últimos años, con distintas empresas como Ambev, Interbrew, Anhauser Bush, Grupo Modelo, SAB Miller, entre otras.
Nuestra gente sueña en grande. Somos apasionados por lo que hacemos, y nuestro mayor objetivo es innovar en el sector de bebidas con la mayor calidad y variedad para que nuestros consumidores nos elijan y tengan la mejor experiencia de consumo.
¡Nuestra cultura está enfocada en construir un ambiente inclusivo y colaborativo, en el que las personas puedan sacar lo mejor de sí mismas! Queremos seguir sumando personas comprometidas, que quieran cambiar las cosas, les guste innovar y los desafíos, y siempre vayan por más. Por eso, buscamos talentos diversos, dispuestos a construir nuestro gran sueño: el de unir a la gente por un mundo mejor.
¡Conocé nuestras búsquedas, y postulate!
¡Te estamos buscando a vos!